今年以來(lái)，濟(jì)南市天橋區(qū)南村街道錨定“高顏值、高品質(zhì)，宜居宜業(yè)幸福新南村”建設(shè)目標(biāo)，以黨建領(lǐng)航為總牽引，以共建共治共享為導(dǎo)向，以“入伙”合作為媒介，創(chuàng)新“幸福合伙人”機(jī)制，吸引了一批優(yōu)質(zhì)合伙人、鏈接了一批豐富資源、實(shí)施了一批共建項(xiàng)目，基層治理更加精細(xì)化、精準(zhǔn)化，開(kāi)啟了高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的嶄新篇章。

黨建領(lǐng)航，文化助力，變“單人賽”為“團(tuán)隊(duì)賽”

南村街道堅(jiān)持一手抓黨建，一手抓文化，以組織引領(lǐng)力、文化凝聚力，推動(dòng)共建共治共享理念深入人心，以工作好口碑、社會(huì)美譽(yù)度廣泛吸引企業(yè)、單位、組織或個(gè)人加入“幸福合伙人”隊(duì)伍。

黨建引領(lǐng)聚合力。黨工委帶頭制定“幸福合伙人”共建計(jì)劃實(shí)施方案，科室和社區(qū)立足工作本職，各司其職，協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)。街道持續(xù)釋放黨建優(yōu)勢(shì)，依托遠(yuǎn)近聞名的“象霞社區(qū)群眾工作方法”、市級(jí)黨員教育實(shí)踐基地、“百姓宣講團(tuán)”和“文藝宣講小分隊(duì)”等紅色資源，與“合伙人”開(kāi)展理論聯(lián)學(xué)、主題黨日聯(lián)辦等活動(dòng)，找到了合作交流的“突破口”。

文化共融添活力。發(fā)揮文化凝聚人心的強(qiáng)大力量，用好“社區(qū)藝術(shù)節(jié)”“鄰里節(jié)”等文化載體，通過(guò)宣傳引導(dǎo)、組織發(fā)動(dòng)、聯(lián)合舉辦，讓越來(lái)越多的“合伙人”參與其中，營(yíng)造“共建家園”的文化理念。今年以來(lái)，街道聯(lián)合各類“合伙人”舉辦文化節(jié)日類活動(dòng)100余次，通過(guò)文化助力，街道與“合伙人”互動(dòng)更加頻繁、聯(lián)系更加密切，新增加合伙人10余家。

協(xié)商議事強(qiáng)內(nèi)力。為更好發(fā)揮“合伙人”智慧力量，完善城市基層黨建聯(lián)席會(huì)議制度，指導(dǎo)各社區(qū)將“合伙人”吸納為黨建聯(lián)席會(huì)議成員單位，聚焦街道和社區(qū)發(fā)展中的難題、擬舉辦的活動(dòng)、居民的心愿需求，經(jīng)常性組織聯(lián)席會(huì)議，碰撞思路火花，研究措施辦法。今年以來(lái)，在“合伙人”的幫助下，成功解決了飛線充電、經(jīng)濟(jì)糾紛等一批難點(diǎn)問(wèn)題。

健全機(jī)制，深化聯(lián)系，變“找資源”為“聚資源”

為激發(fā)“合伙人”參與熱情，推動(dòng)街道與“合伙人”之間形成可持續(xù)性的良性互動(dòng)，南村街道堅(jiān)持在制度機(jī)制上強(qiáng)化保障，在優(yōu)秀評(píng)選、寄發(fā)感謝信等榮譽(yù)表?yè)P(yáng)的基礎(chǔ)上，持續(xù)探索創(chuàng)造新的機(jī)制做法，不斷增強(qiáng)對(duì)“合伙人”的吸引力。

公共空間共享。充分梳理社區(qū)黨群服務(wù)中心、和樂(lè)鄰里、新時(shí)代文明實(shí)踐站等陣地資源，形成“紅色地圖”，積極推動(dòng)“以空間換服務(wù)”的基層治理創(chuàng)新。聚焦居民服務(wù)所需，篩選高質(zhì)量、可信賴的服務(wù)企業(yè)或社會(huì)組織，通過(guò)向企業(yè)提供免費(fèi)或低償?shù)墓部臻g使用權(quán)，為居民引進(jìn)暑期托管、技能培訓(xùn)等低價(jià)優(yōu)質(zhì)的社會(huì)化服務(wù)6項(xiàng)。

服務(wù)項(xiàng)目冠名。根據(jù)需求，借助線下社企聯(lián)建等活動(dòng)、線上招募公告等，發(fā)布“為民服務(wù)”等項(xiàng)目需求，廣泛招募“出資方”，出資認(rèn)領(lǐng)并與街道共同實(shí)施，同時(shí)允許“合伙人”在認(rèn)領(lǐng)的服務(wù)項(xiàng)目或服務(wù)陣地中進(jìn)行冠名，在提供服務(wù)的同時(shí)宣傳企業(yè)品牌，提高企業(yè)知名度和美譽(yù)度。

專人服務(wù)支持。為切實(shí)解決“合伙人”對(duì)于業(yè)務(wù)辦理、政策咨詢、優(yōu)惠待遇等方面的“不了解”“不明白”，街道整合業(yè)務(wù)科室骨干，建立合伙人服務(wù)專員機(jī)制，對(duì)于企業(yè)或社會(huì)組織工商登記、人才招引、稅收獎(jiǎng)補(bǔ)等政策，個(gè)人就業(yè)、教育、醫(yī)療、救助等方面的問(wèn)題，提供“一對(duì)一”的服務(wù)指導(dǎo)，同時(shí)可以撬動(dòng)街道力量提供服務(wù)代辦等。

回應(yīng)需求，項(xiàng)目推進(jìn)，變“愿景圖”為“實(shí)景圖”

為推動(dòng)共建落實(shí)落細(xì)，街道提出“項(xiàng)目化”運(yùn)作模式，今年以來(lái)，在摸底需求的基礎(chǔ)上，認(rèn)真策劃了20余個(gè)共建項(xiàng)目，內(nèi)容覆蓋招商引資、陣地建設(shè)、城市管理、民生服務(wù)等高質(zhì)量發(fā)展全鏈條，并舉辦項(xiàng)目推介儀式，向社會(huì)發(fā)布。山東宏濟(jì)堂、山東影山交通器材、停車管理公司等30余家合伙人積極參與，一個(gè)個(gè)美好愿景變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。

招商大使助力經(jīng)濟(jì)發(fā)展。實(shí)施“招商代言人”項(xiàng)目，聘任轄區(qū)5名重點(diǎn)企業(yè)負(fù)責(zé)人作為街道招商大使，充分發(fā)揮各自橋梁紐帶作用，不斷深化“以商招商”，持續(xù)擴(kuò)大招商“朋友圈”，推動(dòng)形成齊抓共管、多元市場(chǎng)和社會(huì)主體積極參與的全員招商新格局。在招商大使的助力下，獲取招商信息50余條，成功招引落地企業(yè)8家。

場(chǎng)景共建提升環(huán)境品質(zhì)。對(duì)標(biāo)全區(qū)“品質(zhì)提升”行動(dòng)，結(jié)合街道實(shí)際，實(shí)施一批“精致治理”共建項(xiàng)目，一方面巧用社區(qū)“邊角料”打造“微花園”“共建花園”，積極動(dòng)員濟(jì)南城建集團(tuán)等企業(yè)、南村中街沿街商鋪和轄區(qū)居民認(rèn)領(lǐng)建設(shè)、長(zhǎng)期維護(hù)；另一方面，實(shí)施“工商河畔環(huán)境維護(hù)”“美麗樓道”“車棚公益管護(hù)”等項(xiàng)目，將城市更新后環(huán)境維護(hù)融入日常、抓在平時(shí)。

精準(zhǔn)服務(wù)普惠老少青。圍繞“幸福養(yǎng)老”，實(shí)施“全生命周期養(yǎng)老”項(xiàng)目，引進(jìn)第三方專業(yè)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，新建全市首個(gè)社區(qū)嵌入式認(rèn)知障礙老年人照護(hù)中心，整合綜合養(yǎng)老服務(wù)中心，為轄區(qū)老年人提供醫(yī)養(yǎng)結(jié)合一體化服務(wù)。圍繞“護(hù)航成長(zhǎng)”，實(shí)施“暑期托管”項(xiàng)目，撬動(dòng)轄區(qū)教培機(jī)構(gòu)、職業(yè)技能人才等資源，開(kāi)辦公益課堂，惠及青少年1000余人次。圍繞青年“閑有所樂(lè)”，打造“泉齡夜?！表?xiàng)目，開(kāi)設(shè)健身操、瑜伽、插花等課程，為年輕人“充電賦能”。

來(lái)源：天橋融媒

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